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창업 휴업 파업 보상 결과 보도

2012/12/22 21:04:00 28

신발 배상신발

href ="http:/(wwww.sjffzm.com)">의 이 깨졌다.

12월 20일 첫 계약을 한 노동자 233명 (즉 12월 19일 오전 계약자) 현장에서 배상을 받았고, 이후 계약을 체결한 근로자는 12월 21일 배상을 받을 예정이다.

삼산 신성 사회관리처 황건붕 부주임은 기업과 의사소통을 하지 않은 경로가 여전히 유통되고, 계속 협상해도 법적 절차를 가질 수 있다고 소개했다.

바로 < p >


'p `strong `의 근로자 233명 배상 약 121만 위안 < < strong >


근로자 소개는 12월 20일 아침 7시가 넘어 첫 서명 노동자의 명단에 공장의 사무실 외벽, 식당, 직장 외벽 등지에 붙었다.

기자는 어제 오전 10시 여분이 현장에 도착했을 때 아직도 많은 노동자들이 명단을 둘러싸고 논쟁하고 있다.

자신이 너무 적은 것을 원망하는 경우도 있지만 어쩔 수 없다. 어떤 사람들은 알고 있는 사람들이 자기를 꾀하고, 그리고 또 만자를 배상하는 배경을 토론한다.

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‘p ’은 명단을 통과하여 기자가 최초 233명의 근로자가 모두 약 121.54만원을 배상하고 적게는 3000위안도 안 되는 것이 4만원이 넘는다는 것을 알게 되었다.

조약자 대다수의 근무 연령이 짧고, 소득 배상도 많지 않고, 만 명에 그쳤다.

아직 계약하지 않은 한 노동자 한 명은 “연령의 사람이 서명하면 수만 위안을 손해 볼 것이며, 서명하고 싶은 것이 없다 ”고 말했다.

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바로'strong '-'a http:'a http:'cailiao.sjfzm.com' '' '' -(신발공장 /a)'을 비롯해서 -'tstrong'을 대표님 '-'


‘p ’은 12월 20일 오전 11시쯤 공장측 대표가 100여 만 위안을 담고 있는 상자를 끌고 사람들을 건너 사무실 구역에 진입하여 순식간에 노동자들의 둘러싸고 있다.

조약 노동자가 계속해서 사무실 빌딩 입구에 모여 정부 직원들의 조직 아래 줄을 서기 시작했다.

빌딩 안에는 10여 명의 경찰과 보안엄이 기다리고 있고, 여러 대의 카메라가 항상 일을 준비하고 있다.

현장 분위기를 완화시키기 위해 사측은 일부러 음향 음악을 틀어 놓고 현장이 시끄럽지만 질서가 정연하다.

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'p'은 30분 정도 지났는데, 음악 정지, 스태프가 계약자에게 돈을 받을 것을 통지하기 시작했다.

4인 1조, 주민등록증과 메이커는 돈을 받는 증거물이다.

사인, 손도장, 돈, 깨끗이, 뒤돌아서, 어떤 사람은 웃고, 어떤 사람은 표정이 없다.

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'나는 정말 더 이상 교착 하지 않겠다'고 만든 근로자 노수균이 4000여 위안을 받았는데, 그가 이 공장에 도착한 지 1년도 안 되어 휴업으로 그를 괴롭혔다.

노수균은 고향으로 돌아갈 준비가 되어 있는 광서로 돌아간 후 불산으로 다시 찾아와 “앞으로 신발공장에 들어가지 않아 보장이 없어 언제 또 넘어졌는지 모르겠다 ”고 말했다.

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의 두 번째 계약을 받은 후난적 노동자 담파도 집으로 돌아가려고 했는데, 그는 심지어 연후에 불산으로 돌아가지 않을 것을 고려했다.

“호남에도 공장이 있고 월급이 2,300,000,000,000,000.

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‘삼산 사회관리처 황건붕 부주임의 소개는 12월 20일 근로자 233명의 배상이 이미 기본적으로 완료되었으며 이후 계약한 100명의 근대 근로자의 배상 금액은 오늘 오전 완료될 것으로 예상된다.

나머지 계약하지 않은 300여 명의 노동자에 대해 황건붕은 기업과 협상하는 경로가 여전히 잘 통하다고 말했다.

“현재 노사 양측의 태도가 평화롭고 기업은 친숙한 노동자를 남기고 정부 부처가 중조조정을 이루어 양측의 합의를 촉진하고 있다 ”고 말했다.

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● ‘p ’은 돈 인수 노동자 임모 씨: 집 사람들이 몇 번이나 나를 재촉했다. 더 이상 미루고 싶지 않아, 내가 이미 집으로 돌아가는 기차표를 사서 이틀 후에 가기로 했다.

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● ‘p > 계약하지 않은 노동자 곰 모: 50%로 배상하고, 나는 34만원을 손해 볼 테니 어떻게 서명하라고 하니, 어쨌든 공장측과 이야기를 계속하면 법정에 고소할 수밖에 없다.

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● ‘삼산사회관리처 황건붕 ’은 계약하지 않은 근로자와 업체 소통을 하는 ‘a href = ‘http: ‘wwww.sjfzm.com /business /'의 채널 (Axia)’가 여전히 잘 통하여 법률 절차를 계속할 수 있다.

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